Führung

Die Führungskraft - der Superman in der heutigen Arbeitswelt.

An kaum eine andere Rolle in der Gesellschaft werden gleichzeitig derart viele verschiedene Erwartungen geknüpft. Jedem millionenschweren Fußballstar wird zugestanden, dass er nicht auch noch gut in der Verteidigung sein muss, wenn er schon top im Sturm ist. Auch die Natur funktioniert nach diesem Muster. Der Löwe muss nur der Stärkste sein, da es seine Aufgabe ist, sein Rudel zu beschützen. Jagen können oder den Nachwuchs aufziehen muss er nicht, dafür sind andere zuständig. 

Nur unsere Führungskräfte müssen Allrounder sein. Durchsetzungsstark und gleichzeitig empathisch, allzeit bereit und ebenso ein Vorbild in Sachen Work-Life-Balance, fachkompetenter Durchblick bis in die Tiefen der Details und gleichzeitig mit erhobenem Weitblick das Große und Ganze im Auge haben, das Hier-und-Jetzt sicher steuern und gleichzeitig schon das Ruder visionär auf den neuen Kurs lenken, den Rudertakt des Managements befolgen und dabei für die Ruderer eine wertschätzend, motivierende und gesunde Arbeitsumgebung schaffen.

Und dennoch haben Sie sich für eine solche Aufgabe entschieden. Verständlich, denn wer hat nicht schon einmal davon geträumt Superman zu sein - aber nicht immer aus den selben Gründen.

Den Einen fasziniert das Fliegen, den Anderen die unglaubliche Kraft und den nächsten vielleicht, das Leben in zwei verschiedenen Rollen.

Aber auch im Leben von Superman gibt es etwas, das all das gefährdet - das Kryptonit.

Kryptonit gibt es bei Superman in verschiedenen Farben und jede Sorte hat eine andere Wirkung auf unseren Helden. Mal nimmt es ihm die Superkraft, mal macht es ihn aggressiv, mal führt es zu körperlichen Veränderungen. 

Im Coaching arbeiten wir gemeinsam an Ihrem persönlichen Kryptonit, und damit u.a. an den persönlichen Anteilen, die Sie im Führungsalltag bisher blockieren oder gar scheitern lassen. 

Manchmal sind es aber auch nur Einzelsituation, z. B. ein vor Ihnen liegendes besonders schwieriges Gespräch, die Umstrukturierung Ihres Teams oder der richtige Umgang mit schwierigen Mitarbeitern.

Außerhalb Ihres beruflichen Kontextes können wir in einem persönliches Vorgespräch feststellen, wie wir Ihnen beim Abbau des Kryptonits behilflich sein können.